Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines du Groupe Viapost, et intervenant sur l’ensemble des entités du Groupe, le responsable SST & RSE construit et déploie une politique en matières de maîtrise des risques professionnels et de développement durable, en conformité avec les normes réglementaires et les ambitions de Viapost.
Les
Missions
Définir, avec sa direction les politiques SST & RSE
Définir les objectifs généraux et opérationnels en matière de prévention des risques et de responsabilité sociale des entreprises en fonction du contexte réglementaire, des enjeux et ambitions du Groupe Viapost
Faire une analyse et une synthèse de documents juridiques pour traduire la réglementation et les normes en instructions et en actions réalisables
Estimer avec la direction, les ressources nécessaires (humaines, techniques, financières, délais) pour la mise en œuvre de ces politiques
Piloter les risques et la démarche RSE
Réaliser des audits et études en lien avec les postes, conditions et environnements de travail
Réaliser des tours terrain, analyser l’accidentologie, définir et superviser la mise en place de plans d’actions adaptés permettant de neutraliser/minimiser les situations accidentogènes
Etablir des diagnostics et définir les dispositifs à mettre en œuvre
Définir des indicateurs et des processus de contrôle afin de mesurer les actions réalisées
Assurer une veille légale, réglementaire et technique continue permettant de s’assurer de la conformité de nos fonctionnements avec ces normes ;
Contribuer aux achats matériels en lien avec son périmètre d’action
Conseiller, former et communiquer
Conseiller les interlocuteurs internes et apporte des réponses à leurs problématiques de sécurité au travail
Coordonner et peut participer aux CSSCT/CSE et apporter son expertise sur les sujets liés à la sécurité et à la santé au travail
Réaliser la conception de supports pédagogiques & animer des formations
Développer et mettre en œuvre des actions de communication interne et externe (fournisseurs, prestataires, clients), valoriser les engagements tenus, et informer des actions menées et à venir
Manager son équipe et animer le réseau sécurité
Encadrer une équipe de responsables sécurité, fixer les orientations générales de son service, répartir les missions, évaluer la performance de ses collaborateurs ;
Animer un réseau de correspondants qualité sécurité
PROFIL
Diplôme supérieur type école d’ingénieur ou Master dans le domaine de la sécurité, de l’environnement, du développement durable
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